社内公用語としての英語

海外人材の比率が高まるなか、日本人だけの内輪での仕事のやり方は通用しなくなっていく。
外国人採用を進める企業も増えてきており、日本経済を活性化し、国際競争力を高めていくためには、国内の人材を最大限に活用するだけでなく、多様な価値観や経験、ノウハウ、技術をもった海外の優秀な人材を積極的に受け入れ、新たなイノベーションを生み出していくことが重要です。
こうした優秀な人材を積極的に受け入れようと、諸外国では既に様々な取組が行われています。

社内英語研修のイメージ